第六十章:曾卓带来的意外惊喜

    曾卓眼里惊异之色更浓,半响没说话。

    王煜笑着道:“曾先生,很荣幸能认识你,其实今天我来这里的目的,是想为星火公司找一个合适的技术总监。刚刚跟你聊得相当不错,不知道曾先生有没有意向来我公司?”

    曾卓没有立刻回答,沉吟半响后才问道:“方便透露,现在星火公司有多少人吗?”

    王煜坦白:“真正意义上来说,就我一人。”

    曾卓低声惊呼:“一人?现在整个游戏界都因为开心消消乐的横空出世都沸腾了,所有人都以为这个游戏背后有一个强大的团队支撑。没想到居然只有王先生你一个人,这……真是个奇迹。”

    王煜笑道:“曾先生过誉了。前期小游戏的开发和推广都可以交给外人,一个人能操控并不算什么难事。但是现在开心消消乐已经传播开来,我一个人定然是不可能掌控的。所以才急需建立自己的团队。”

    曾卓问:“这代表着星火公司,目前几乎是个空架子?”

    王煜点头:“没错。”

    他没有说什么新公司机遇大、上升空间大之类的废话。在曾卓这样的人面前,还是实在一点比较好,他相信对方定然有自己的判断。

    尤其是通过刚才的交谈,王煜清楚曾卓明显了解过开心消消乐和星火公司,那么自己就更不需要废话了。

    曾卓沉思半响,看向王煜:“王先生,我再问你一个问题。如果你回答让我满意,我就加人星火。”

    王煜道:“请讲。”

    曾卓问:“为何要让开心消消乐走永久免费的路线?”

    王煜眉毛一挑,略一思索便道:“因为在我看来。免费……才是王道。”

    曾卓眼睛里的光芒大盛,深深看了王煜几眼,然后伸出了右手:“王先生,我决定了,加入星火!”

    意外的果决。

    甚至连薪资待遇都没说。

    王煜问:“曾先生,不思考一下?”

    曾卓笑着摇头:“不必思考了,就凭王先生你能说出‘免费是王道’这几个字,便让我做出了加入星火的决定。再加上王先生你一人就能够打造出开心消消乐这等游戏。我觉得加入星火,一定不会是错误的选择,我坚信我的判断。”

    “爽快!”

    见到曾卓的直爽,王煜伸出手跟对方握在一起,笑容灿烂。

    接着,王煜在人才市场旁边找了个安静的咖啡厅,出声问:“曾先生,感谢你的信任愿意加入星火。不过我们还是得走基本的流程,我们先说你入职星火后的职责:前期主要是负责开心消消乐后面关卡的开发。后续若是还有其他项目要做,再做调整。”

    曾卓点点头,表示明白。

    王煜继续道:“另外我们再谈谈薪资待遇。我有两个方案:

    第一个方案,单纯只有工资,薪资为年薪20万。

    第二个方案,我给曾先生年薪10万的工资,外加2%的期权。”

    曾卓几乎不假思索道:“我选择第二个方案。”

    王煜问:“你确定?若是选择第二种方案,那么等同于星火市值达到上千万,你才有可能拿到等同于年薪20万的待遇。”

    而且他还点出,期权在三年内不能套现、不能转卖,只能自己拥有。并且在三年内曾卓若是技术达不到工作要求或者主动辞职,王煜将会收回所有期权。

    曾卓微微一笑:“既然我选择加入星火,那就不是奔着死工资来的。我相信王先生你的能力,也相信我的能力。另外,我再加一条:在一个月的试用期内,若是我技术达不到王先生你的要求,我主动辞职,并且赔偿你伍万元的损失。”

    两人一拍即合。

    接着,王煜打了一辆车直奔出租房。

    曾卓问道:“我们公司在哪里?”

    王煜:“还没租。”

    曾卓:“我办公电脑呢?”

    王煜:“还没买。”

    曾卓:“那我们去哪里?”

    王煜:“先去我的出租房。”

    曾卓无奈:“王总,你这真的是什么都没有啊。”

    王煜摊了摊手:“我早说过啊,公司除了我自己,便只有一个临时帮我的室友,再也没有任何东西。”

    曾卓认命:“好吧,总感觉被王总你坑了。既然这样,我暂时先拿我电脑办公。不过王总你得尽快确定办公地点,然后再招一个人力资源总监,让对方将公司人员扩充起来。譬如:运营部、客服部、策划部……等等。”

    王煜笑道:“放心,一切都会有的。今天其实是我第一次去人才市场碰碰运气,根本没想过能够招到人。没想到遇到了你,算是意外惊喜。办公室的事情,最多三天就能搞定。至于其他员工,我的打算是半个月内全部配齐公司基础人员。”

    “行。”

    曾卓点点头,忽然问道:“王总,能否透露一下,开心消消乐是包给哪个团队做的?这游戏虽然简单,可能够做出那样精美的效果和流畅的画面,说实在话很不容易。”

    王煜道:“对方是一名北理工的学生。”

    曾卓惊呼一声:“又是学生?”

    此刻,他已经知道王煜是林大大二的学生,并且被深深震撼了一番。所以听到开年新消消乐又是学生的作品,才忍不住惊呼出声。

    曾卓问对方叫什么。

    王煜说是姜文耀。

    听到姜文耀的名字,曾卓明显愣了愣,然后才摇头失笑:“原来是他。”

    王煜:“你认识?”

    曾卓道:“当然认识,姜文耀在清北人大等几个学校圈子里知名度可不小,他当初连续两年拿了计算机大赛冠军,压了清北一头,的确是少见的天才人物。我就说能开发出开心消消乐的不是简单人物,既然是他就能理解了。对了,王总既然认识姜文耀这样的人物,为何不请他加入星火?”

    王煜摇头:“我请过他几次,但都被拒绝了。”

    “这样……”

    曾卓脸上有些唏嘘,半响后叹了口气,语气中充满了可惜。

    ……

    下午两点,王煜带着曾卓来到了出租房,将曾卓介绍给了邹岳。

    看到陌生人的到来,邹岳最开始稍稍有些不适应,但还是很快调整了过来,对着曾卓腼腆笑了笑。

    王煜看在眼里,没有干预。

    他知道,邹岳目前最难过的关卡,便是隐藏在内心深处根深蒂固的自卑和怯弱。这是邹岳性格的本质。俗话说的好:江山易改本性难移,只要他能够跨越内心这道关,那么未来再也没有什么困难能够给他造成麻烦。

    第二天,王煜在中关村敲定了公司办公室场所。

    办公场所不算大,两百多个平方,只能容纳六十多人在这里办公。但对于星火公司来说,前期完全足够了。

    第三天,王煜正准备让曾卓当苦力,去配齐办公室基本用品时,曾卓给他带来了一个好消息。

    曾卓说,他联系了之前公司自己带的团队,在自己的蛊惑下,对方全都有意跟着自己。这个团队包括2名策划、8名技术、2名美工、2名运营,总共12人。

    王煜闻言大喜,马上给予了曾卓足够的权力,说只要团队成员过来,这12人的工资可以在原本的基础上再上浮50%。

    对方若是能立即离职,自己这边再补偿两个月薪水。

    现在自己什么都不缺,在开心消消乐下载量暴涨的基础上,盈利也注定了会暴涨。

    仅仅只是昨天,单日付费金额便已经破了5万!

    所以王煜一点都不担心公司资金不足,他现在最缺的便是人才。

    “所有成员,全盘接手。”

    王煜是这样对曾卓说的。

    他深知像曾卓这样,能够带一个团队过来投奔的机会有多么难得。因为这样一个成熟的团队,将会大大缩短员工之间磨合的时间,给公司带去巨大潜在收益。平时自己若是要撬动这样一个团队过来,估计得给带头人至少六位数的好处。而现在,自己却不花一分钱、不花一点精力便得到了一个成熟团队,何其难得!